採用面接プロセス

このフローチャートは「採用面接プロセス」を示すものであり、採用活動における重要なステップを視覚的に説明しています。プロセスは履歴書の選別から始まり、書類選考を通過した候補者には面接官と面接時間を確認し、面接の時間を予約します。面接は人事部長や採用担当者が行い、合格した場合は入社通知が送られ、給与交渉及び関連制度について話し合います。合意に達すると、最終的な採用が決定されます。このフローチャートは、採用プロセスの流れを理解するのに役立ちます。