Pemodelan Mind Map Metode Anggaran Modal
2024-09-04 17:44:02 0 Lapor
Log masuk untuk melihat kandungan penuh
Ciptaan lain oleh pengarang
Garis besar/Kandungan
langkah-langkah proses pengambilan keputusan rasional
Model Pengambilan Keputusan Rational
Konsep dan Terhadap Kekurangan
Model Kepatuhan Rational
Pendefinisan dan Penggunaan
Keputusan Intuitif
Model Pengambilan Keputusan
Kemahiran dan Alat
Analisis Penyebab Asal
Kemahiran Meningkatkan Kecerdasan Kewirausahaan
Pemecahan Masalah Kreatif
Teknologi Penyelesaian Masalah
Pengambilan Keputusan dan Penyelesaian Masalah
Komunikasi bahasa dan komunikasi non-bahasa
Saluran Komunikasi
Pelbagai cabaran
Penghalang Komunikasi Efektif
Kemahiran Komunikasi yang Teratur
Strategi Komunikasi Efektif
Pengurusan Komunikasi
Teknik dan Cara
Penyelesaian konflik
Strategi untuk Hubungan yang Berkesan
Menyatukan hubungan
Komunikasi antara manusia
Komunikasi dalam organisasi
Pendefinisan dan elemen
Apakah budaya organisasi?
Jenis budaya organisasi
Pendefinisan dan Bahagian-bahagiannya
Keselarasan penting dengan budaya organisasi
Keselarasan Budaya
Teknik mencipta dan mengubah budaya
Pengurusan budaya organisasi
Pengaruh terhadap perilaku
Kultur organisasi
Model Revolusi Lewin
Model Pengubahan Kotter 8 Langkah
Model Pengurusan Perubahan
Penyebab resistensi dan strategi pengurusan
Penghambat Perubahan
Pengurusan Perubahan
Kemahiran dan Cara
OD Intervensi
Mengukur kesannya
Menilai projek OD
Pembangunan organisasi
Perubahan dan Pembangunan Organisasi
Kaji perilaku individu dan kumpulan dalam organisasi
Kaji struktur organisasi dan budaya terhadap pengaruh perilaku
Apakah Organisasi Perilaku?
Meningkatkan pemahaman terhadap perilaku pekerja
Penambahbaikan amalan pengurusan dan kecukupan organisasi
Kesahihan dalam Pengurusan
Pendefinisan dan Pentingnya
Teori Klasik dan Teori Moden
Kontribusi kepada Sains Perilaku Organisasi
Penjelasan Teori Utama
Model Input-Proses-Output
Teori Sistem
Model Sains Perilaku Organisasi
Teori dan Model
Pengenalan Perilaku Organisasi
Cara individu memahami dan menerangi lingkungan
Pendefinisan dan Proses
Faktor-faktor yang mempengaruhi perasaan
Pengambilan
Bagaimana individu mengklasifikasikan penyebab tindakan
Pendefinisan dan Konsep Kunci
Penilaian Dalam dan Luar
Jenis Penetapan
Teori Penyebab
Penalaran dan Penggalian
Penjelasan Umum MBTI Jenis dan Keseluruhan Kependekan
MBTI (Indikator Jenis Peribadi Myers-Briggs)
Ciri-ciri Kepribadian
Pendefinisan dan Jenis
Pengaruh terhadap perilaku pekerja dan keputusan
nilai
Kepribadian dan nilai-nilai
Teori Maslow Kebutuhan
Faktor Kesihatan dan Faktor Penggalak
Teori Dua Faktor Hertzberg
Teori Kebutuhan McClelland
Teori Penghibur
Teori Pengaturan Matlamat
Motivasi Dalam dan Luar
Teori Pemikiran Diri
strategi penggalakan
Motivasi
Perilaku individu dalam organisasi
Kecergasan penting pemimpin yang berkesan
Teori Kecergasan
Pelayanan dan Struktur
Penelitian Universitas Ohio
Pengurusan Karyawan dan Pengurusan Pekerjaan
Penelitian Universiti Michigan
Teori Perilaku
Teori Fiedler Tentang Kepimpinan Berubah
Perilaku pemimpin dan niat subordinat
Teori Jalan-Tujuan
Teori Adaptif
Teori Kepimpinan
ciri dan pengaruh
Pemimpinan transformasi
Pemimpin Transformasi
Pendefinisan dan Prinsip
Lider Servis
Gaya Pimpinan
Kepimpinan dalam organisasi
Pemodelan Mind Map Metode Anggaran Modal
Mengumpul
Mengumpul
Mengumpul
0 Komen
Balas Padam
Halaman seterusnya