Chiến lược phát triển cá nhân

Sơ đồ tư duy này cung cấp một chiến lược phát triển cá nhân toàn diện, bắt đầu bằng việc đánh giá tình trạng hiện tại thông qua mô hình băng giá, phân tích các yếu tố như kiến thức, kỹ năng, khả năng, giá trị và đặc điểm tính cách. Nó hướng dẫn bạn xác định vị trí công việc mong muốn, tìm kiếm yêu cầu công việc, phân tích và so sánh với mô hình hiện tại. Bốn yếu tố chính được nhấn mạnh gồm kiến thức, kỹ năng, khả năng và tự phát triển. Sơ đồ cũng đề xuất cách phát triển khả năng qua việc tự tin vào bản thân, bản năng, trưởng thành và đáp ứng. Học tập và nâng cao kiến thức được thực hiện qua ba cách: nắm bắt 20% cốt lõi, tư duy cấu trúc, và hệ thống học tập. Ba hệ thống chính để học tập hiệu quả gồm phản ánh lý trí, sử dụng tác dụng cảm xúc và tạo ra môi trường học tập phù hợp. Cuối cùng, lập kế hoạch cho tương lai bao gồm xác định đối tượng, nâng cao kỹ năng và tăng cấp độ nhận thức để trở thành một nhân tài có khả năng di chuyển ngang dọc và mở rộng theo chiều dọc.